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保険会社の医師の年収相場

保険会社における医師求人に、近年では注目が集まっている状況ですね。勤務時間が安定しているし、土日に呼び出されたり、深夜帯などにオンコールを受ける必要もないことから、プライベートが充実できる。こんなに良い条件なのだから、給与の面ではあまり期待できないのではと思っているドクターも多いことでしょう。

一般的な医師の給与をまずは、把握しておきましょう。平成24年度のデータだと、医師の平均月収は88万円となっており、ボーナスを含めた年収を換算してみると、1144万円というのが平均値になります。医師の給与というものはさまざまで、研修後にどの道を選択するかによって、年収というものはまるで変わってくる世界なのです。

研修医の平均年収は、年収で300万円から400万円前後と言われており、研修医の段階では、差というものはほとんどなく、みなさん横並びのスタートということになるのです。研修後に、大学病院へ進む人間もいれば、一般病院へと進む人間もいます。また実家の家業が医者であり、それを継ぐというパターンや、自分の腕を信じて開業するというドクターもいらっしゃることでしょう。

一般的な進路はこういったものですが、大学病院勤務である場合、講師で700万円前後、助教授になれば800万円前後、教授職で1000万円前後の年収というのが一般的です。一般の病院施設であれば、新人医師で600万円から800万円前後、5年から10年のキャリアがあって、1000万円台、部科長クラスになれば、1500万円前後、院長クラスで2000万円前後というのが一般的な年収相場になります。開業医であれば、経営状態にもよりますが、2000万円から3000万円と言われています。

肝心の保険会社における給与ですが、ほとんどの求人が「当社規定による」というものを明記しており、具体的な年収○○万円というような明記はされていないところが多いようです。こういった場合には、転職エージェントに登録をして、しっかりした明確な数字を問い合せてみるのが一番でしょう。また転職エージェントの場合には、コンサルタントが給与交渉をしてくれますから、提示額よりも高くなることが期待できますしね。

ちなみに生保会社の従業員の給与としては、30代で400万円台、40代で600万円前後、役職について800万円前後というのが相場です。それぞれの企業の規模によって年収はまちまちですが、1000万円クラスを稼ぎ出す営業職が存在しているような企業であれば、年収で1400万円前後の年収が見込めるという世界なのです。

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